Op 5 augustus jl. vond een arbeidsongeval bij Vion waarbij een werknemer zwaargewond raakte plaats. De Nederlandse arbeidsinspectie is hierbij betrokken. De Arbeidsinspectie heeft vanwege het hoge aantal ongelukken en de hoge arbeidsbelasting sowieso inspecties in de sectoren Vlees en Vleeswaren gepland.
Ongeschoolde, tijdelijke arbeidsmigranten lopen meer risico op een arbeidsongeval dan andere werknemers, terwijl ze gevaarlijk en ongezond werk doen. De wetgeving biedt onvoldoende bescherming,
(onderzoeksrapport van de Onderzoeksraad voor Veiligheid)
Het recht op gezondheid en het recht op zorg als je ziek bent is een mensenrecht en de overheid is hiervoor verantwoordelijk. Daarnaast sloot onze gemeente maart jl. een Sociaal convenant met Vion i.v.m. sociale verantwoordelijkheid. Omdat dit ongeval geen incident is, vroegen wij o.a. of het college: In hoeverre neemt u de ongelukken met arbeidsmigranten mee in de gesprekken rondom het sociaal convenant?